Edugestores reporta: Evolución de negociación de demandas en educación

El edugestor y sociólogo Daniel Villafuerte ha elaborado este cuadro que describe la evolución de negociación de demandas en educación, entre el Ministerio de Educación y los representantes de los gremios magisteriales, como parte del proceso en el marco de la huelga realizado entre junio y agosto de este año. Al final de esta cuadro colocamos las actas que se mencionan en los ítems.

	Acta Minedu y Sutep CEN (14 de julio)	Acta PCM, ministra y gobernadores (3 de agosto)	Acta Minedu y SUTE Cusco, Lima, Pasco y Lambayeque (8 de agosto)	Preacta Minedu, congresistas y comité de lucha de regiones (18 al 21 de agosto). No se ha firmado.
Incremento salarial	En 2018 se otorgará incremento de S/2000 mil, sin aumento de jornada laboral.	Incremento salarial de S/2000 mil en diciembre 2017.	Incremento de S/2000 mil a diciembre 2017, sin que jornada exceda a las 30 horas. Además Minedu elaborará estudio técnico que presentará a MEF para incremento salarial progresivo al 2021 para llegar a una UIT.	Incremento salarial de S/ 2000 mil a noviembre 2017, a docentes con jornada de 30 horas. Así la RIM pasaría a ser S/.66.67 soles la hora. Además Minedu elaborará estudio técnico que presentará a MEF, en diciembre 2017, para incremento salarial progresivo al 2021 para llegar a una UIT.
Docentes contratados	Se incluirá una disposición en Ley de Presupuesto 2018 que financie luto, sepelio y CTS para docentes contratados. Asimismo se está elaborando un proyecto normativo para sus permisos y licencias.			Minedu se compromete a proponer un dispositivo legal que permita pagar CTS, luto y sepelio a docentes contratados a partir de setiembre 2017.
Docentes con encargatura de directivo	Se elaborará un proyecto para pago igualitario entre docentes que provienen de Ley de Profesorado y Ley de Carrera Pública Magisterial.
Deuda social	Se solicitará al MEF incremento a pago de deudas sociales con sentencias judiciales.	Disposición de S/200 millones para los GORE, para pago de sentencias judiciales en calidad de cosa juzgada o consentida, con precisión que el 70% que sea transferido sea para sector educación.	Disposición de S/200 millones de para los GORE, para pago de sentencias judiciales en calidad de cosa juzgada o consentida, con precisión que el 70% que sea transferido sea para sector educación. Además se dará AT a GORE para que también incluyen saldos presupuestales del año para estos pagos.	Disposición de S/200 millones para los GORE, para pago de sentencias judiciales consentidas y ejecutoriadas, de las cuales el 100% será destinado al sector educación priorizando a los docentes.
Evaluación de Desempeño Docente	En acta se precisa que en este punto no hubo acuerdo. Minedu sin embargo plantea que se realizarán talleres previos de profundización para docentes de inicial a ser evaluados. SUTE pedía que se postergué la evaluación al 2018 y se revise el instrumento de rúbricas.(*)	Compromiso de realizar talleres de profundización a los docentes previo a su evaluación de desempeño.	Compromiso de realizar talleres de profundización a los docentes previo a su evaluación de desempeño. Además indican que la observación de aula presenta hasta dos oportunidades en el proceso de evaluación.	Compromiso de realizar talleres de capacitación presencial a los docentes previo a su evaluación de desempeño durante el presente año. (*) Docentes no estuvieron de acuerdo con que las evaluaciones después de 3 años de no haber sido aprobado el docente generen el retiro de la carrera.
Recuperación de labores escolares		GORE realizarán descuentos a docentes por no laborar y plantearán plan de recuperación de clases.	Compromiso de los docentes con recuperación de labores escolares perdidas de acuerdo al plan de recuperación que plantee el GORE.	Compromiso de los docentes con la recuperación de labores escolares perdidas de acuerdo al plan de recuperación que plantee el GORE. Al no firmarse el acta, aun no hay proceso de recuperación de labores. (*)
Modificaciones de normativas, derogatoria de LRM y DS 013 – 2016			Minedu indica que no es posible atender su derogatoria por considerarlo un avance y por no ser de competencia. Así mismo indican que no es posible derogar el DS 013 porque es concordante con normas laborales exitentes. (*) Así mismo se indica que podrá modificarse dicha norma para otorgar licencia sindical en el ámbito regional a gremios regionales mayoritarios distintos a las bases del gremio nacional.	Docentes ponen en conocimiento que están presentando al Congreso, proyecto de Ley que modifique el artículo 57 de la Ley General de Educación (28044), y el artículo 23 de la Ley de Reforma Magisterial. Ellas se refieren a la Permanencia en la Carrera Pública Magisterial.
Jubilación docente				Minedu presentará propuesta normativa que permita de forma voluntaria la jubilación anticipada para los docentes nombrados de 55 años de edad.
Incremento del PBI				Minedu realizará gestiones para cumplir con llegar al 6% establecido en el Acuerdo Nacional, de acuerdo con las proyecciones macro fiscales oficiales.
Qali Warma				Minedu se compromete a gestionar ante el MIDIS para brindar de desayunos y almuerzos escolares de Qali Warma a estudiantes de las IE con JEC que estén en quintil 1 y 2 de pobreza.
Otros puntos			Se reconoce que otros puntos son de importancia y se plantea la instalación de una mesa técnica en las regiones para continuar el trabajo.	Instalar mesa técnica para: abordar temática sobre auxiliares de educación, diseño curricular nacional.